Seleccionaremos un/a Responsable Calidad y Prevención Riesgos Laborales para una empresa de Cocina industrial en fase de expansión, en la ciudad de Córdoba, España.

Descripción del Puesto:

Asegurar el cumplimiento normativo en áreas de Calidad, Seguridad alimentaria, Salud e Higiene en el trabajo. Reducir el riesgo y generar una cultura preventiva de cero incidentes y altos estándares de exigencia.

Principales Tareas a cumplir:

1.- Calidad:

Desarrollar, implementar y mantener el Sistema de Gestión de Calidad conforme a las normativas internacionales (ISO 9001 u otras aplicables).
Supervisar y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad en todos los procesos productivos.
Realizar auditorías internas y coordinar auditorías externas de calidad.
Gestionar las no conformidades, liderando acciones correctivas y preventivas.
Implementar programas de mejora continua.

2.- Seguridad Alimentaria:

Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad alimentaria como la ISO 22000, FSSC 22000, BRC, IFS o equivalentes.
Desarrollar e implementar sistemas de trazabilidad y control de puntos críticos (HACCP).
Coordinar auditorías de seguridad alimentaria y gestionar las certificaciones necesarias.
Formar al personal en buenas prácticas de manipulación de alimentos y seguridad alimentaria.
 

3.- Prevención de Riesgos Laborales:

Implementar y mantener un Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos Laborales conforme a la normativa vigente (como la Ley 31/1995 de PRL en España).
Realizar evaluaciones de riesgos laborales y desarrollar planes de prevención.
Coordinar las actividades de formación y concienciación en materia de seguridad laboral para los empleados.
Gestionar la investigación de incidentes y accidentes laborales, implementando acciones correctivas.
Asegurar la correcta dotación de Equipos de Protección Individual (EPI) y la seguridad en el entorno de trabajo.
 

Requisitos del puesto:

• Experiencia en una posición de Responsabilidad en el área de Calidad y Seguridad Alimentaria y laboral (ideal 3 años como Técnico y 5 años como Responsable o Segundo Nivel en empresas grandes o multinacionales).
• Experiencia en IFS o BRC.
• Residencia cercana.
• Buen nivel de inglés.

 

Condiciones laborales ofrecidas:

• Seguro médico.
• Teléfono móvil.
• Plan de conciliación laboral y familiar.
• Fecha de incorporación prevista: 30/09/2024.