Job Description

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Processos de seleção recorrentes:

  • Analista de Pesquisa de Mercado: graduados universitários com nível avançado de inglês oral e escrito.
  • Gerente de TI: experiência mínima de 5 anos no cumprimento de responsabilidades gerenciais.
  • Gerente de Recursos Humanos: experiência mínima de 3-5 anos no cumprimento de responsabilidades gerenciais.
More Details
Employment Type: Full Time
Location: Sao Paulo , Sao Paulo , Brazil
Experience Required: Mid-Senior Level
Date Published: 30 May 2021
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